![]() |
|
Apurahatutkijoita
on yhä enemmän ja kaudet ovat pidentyneet Yliopistollisista
jatkotutkinnoista yhä suurempi osa tehdään apurahan turvin.
Tieteentekijöiden liiton tuore jäsentutkimus osoittaa, että peräti
79,2 prosenttia kyselyyn vastanneista tohtoreista ja lisensiaateista oli
työskennellyt perustutkinnon jälkeen apurahalla. Jos
yliopistot haluavat päästä tulostavoitteisiinsa, tulisi ne pystyä
saavuttamaan palvelussuhteissa työskentelemällä eikä apurahalla.
Kehitys näyttää vievän siihen, että yliopistot haluavat säästää
lakkauttamalla perinteisiä jatkokoulutusvirkoja. Tällä on kuitenkin
ongelmallisia seurauksia yliopistollista opetusta ajatellen, todetaan
Tieteentekijöiden liiton tiedotteessa. Apurahakaudet
ovat myös pidentyneet. Nyt tyypillinen apurahakausi on 1–3 vuotta, kun
se Tieteentekijöiden liiton kolme vuotta sitten tekemän jäsenkyselyn
mukaan oli alle vuosi. Yli kolme vuotta apurahalla työskennelleitä
jatkotutkinnon suorittaneita oli 21,4 prosenttia. Apurahakaudella
tutkimusta tai jatko-opintoja tehtäessä eläke-etuudet eivät kartu,
tutkijalla ei ole vuosilomaa eikä sairausajan palkkaa. Apurahakautta ei
myöskään lasketa ansiosidonnaiseen työttömyysturvaan oikeuttavaksi
ajaksi. Tieteentekijöiden
liitto teki keväällä opetusministeriölle esityksen, että ministeriö
asettaisi laajapohjaisen toimikunnan kartoittamaan apurahatutkijoiden
sosioekonomista asemaa ja tekemään toimenpide-ehdotuksia sen
parantamiseksi. Liitto on ollut myös yhteydessä kansanedustajiin
lakialoitteesta, jonka mukaan taiteilijaprofessorin viroista ja valtion
taiteilija-apurahoista annettua lakia muutettaisiin siten, että myös
tieteellistä tutkimusta varten myönnetyt apurahakaudet luettaisiin eläkeajaksi. Liiton
esityksen mukaan eläkeoikeuden tulisi karttua sekä taiteilijoille että
tutkijoille kaikista apurahakausista niiden kestosta riippumatta, jos
apurahakausien yhteenlaskettu määrä ylittää yhden vuoden. Tieteentekijöiden
liiton 3.9.2001 päivätyn tiedotteen mukaan. |